Les profils comptables et financiers toujours très prisés

En Rhône-Alpes, les diplômes spécialisés en comptabilité et finance sont particulièrement appréciés des recruteurs pour l'embauche de jeunes débutants. Julien Verspieren, associé co-fondateur de Fed Finance, souligne que "les profils juniors ayant un diplôme spécialisé en comptabilité, BTS Comptabilité en particulier, peuvent débuter en entreprise avec un salaire plus élevé. En cabinet, ceux issus de la filière Expertise Comptable (DCG, DSCG, DEC) sont particulièrement recherchés". De même, les titulaires de nouvelles formations professionnelles dédiées à la gestion de paye sont fortement valorisées sur la fonction.

Le baromètre relève également un faible différentiel de salaire par rapport aux autres régions qui favorise la mobilité. A ce titre, les candidatures de hauts profils en provenance d'Ile-de-France et du Sud de la France sont régulières. De plus, la région Rhône-Alpes, qui propose de nombreuses opportunités d'emploi sur l'ensemble des métiers, permet de faciliter la mobilité professionnelle du conjoint.

> Les autres points clés du baromètre

Les cinq postes pour lesquels il y a eu le plus d'annonces diffusées sur RhoneAlpesJob.com sont Comptable Général/Unique, Comptable Fournisseurs, Comptable, Aide Comptable, enfin à égalité : Contrôleur de Gestion et Comptable Clients. Celles qui sont restées le plus longtemps en ligne sont Collaborateur Cabinet, Auditeur, Directeurs Administratif et Financier, Chef de mission, Directeur Comptable.

Enfin, l'intérim apparaît comme tremplin pour l'emploi et représente 51,5% des annonces d'emploi diffusées.

> Pour en savoir plus sur les missions et les salaires pratiqués dans les métiers compta/finance, consultez le baromètre Fed Finance / RhoneAlpesJob.